PLAN OPERAȚIONAL

Domeniul: CURRICULUM

Ținta 1: Asigurarea calităţii proceselor de predare – învăţare – evaluare în vederea dezvoltării armonioase a personalităţii elevilor

Obiective	Activități	Termene	Resurse		Responsa bilități	Indicatori de performanță	Monitorizare/ Evaluare
Obiective	Activități	Termene	Financiare	Umane	Responsa bilități	Indicatori de performanță	Monitorizare/ Evaluare
O1.Îmbunătățirea calității procesului instructiv – educativ prin diversificarea metodelor de predare – învățare cu accent pe formele de organizare grup – echipă și folosirea mijloacelor moderne de învățare pentru eficientizarea procesului didactic.	1. Organizarea unor sesiuni de informare/formare în cadrul activităţilor metodice, referitoare la cadrul European de Referinţă al competenţelor-cheie şi la învăţarea centrată pe elev.	Decembrie	Buget	Cadre didactice	Directori Comisii metodice și catedre	Participarea în proporție de 100 % a cadrelor didactice la sesiuni de formare/informare	Liste de prezență a cadrelor didactice participante
	2. Abilitarea profesorilor în vederea optimizării strategiilor şi a instrumentelor de predare – învățare.	Martie	Buget	Cadre didactice	Directori Profesori formatori	Participare în proporție de 70 % a cadrelor didactice	Indexuri ale atelierelor Tabele prezență Portofolii
	3. Construirea și prezentarea ofertei educaționale, stabilirea CDȘ pentru anul școlar 2018 – 2019	Februarie	–	Cadre didactice, diriginți	Directori Comisia pentru curriculum CA	Ofertarea a cel puțin 5 opționale la nivel de arie curriculară	Chestionare aplicate elevilor Pograme pentru CDȘ Procesele verbale de la ședințele cu părinții
O2.Utilizarea eficientă a metodelor și instrumentelor de evaluare formativă și sumativă; construirea unui sistem unitar și coerent de evaluare a performanțelor elevilor, pornind de la obiectivele de referință/competențele specifice din programele școlare	1.Redactarea testelor de progres și a celor finale, stabilirea itemilor pentru lucrările semestriale și a unui grafic de susținere a acestora.	Decembrie Mai	Fonduri extrabugetare pentru consumabile	Cadre didactice	Directori Șefii comisiilor și ai catedrelor CEAC	Implicarea tuturor cadrelor didactice	Graficul planificării lucrărilor semestriale Existența testelor de progres și a celor finale
	2. Aplicarea testelor și valorificarea rezultatelor în vederea stabilirii unor măsuri de reglare a procesului didactic	Iunie	–	Cadre didactice Elevi	Consiliul de Administrație CEAC	Creșterea cu 5% a nr. elevilor cu rezultate bune și foarte bune. Diminuarea procentului elevilor care se situează in zona mediocrității	Rezultatele obținute la teste si examene naționale
O3. Obținerea unor rezultate bune la concursurile școlare	1.Realizarea unei pregătiri suplimentare a elevilor care participă la olimpiade și alte concursuri școlare	Ianuarie	–	Cadre didactice, elevi	Șefii de comisii și catedre	Creșterea cu 10 % a numărului de elevi participanți la olimpiade și concursuri școlare și sporirea numărului de premii obținute la etapele județene(naționale)	Premii, distincții obținute

Domeniul: RESURSE UMANE

Ținta 1: Dezvoltarea competenţelor profesionale ale cadrelor didactice în vederea creşterii calității actului educational

Obiective	Activități	Termene	Resurse		Responsa bili	Indicatori de performanță	Monitorizare/ Evaluare
Obiective	Activități	Termene	Financiare	Umane	Responsa bili	Indicatori de performanță	Monitorizare/ Evaluare
O1.Sprijinirea dezvoltării profesionale a cadrelor didactice prin participarea acestora la programe de formare continuă	1.Identificarea nevoilor de formare continua și popularizarea ofertelor instituțiilor abilitate	Octombrie	–	Cadre didactice	Directori Responsabil formare continuă	Prezentarea tuturor ofertelor de formare ale ISJ Cluj și CCD	Chestionare
	2. Participarea cadrelor didactice la ședințele comisiilor metodice și ale cercurilor pedagogice	Lunar	–	Cadre didactice	Directori Șefii comisiilor metodice	Susținerea unei lecții demonstrative sau a unui referat în fiecare comisie metodică/semestru	Înregistrări video Procese verbale ale ședințelor
	3. Participarea la cursurile de formare continua organizate de furnizorii acreditați și la sesiunile de comunicări științifice	Periodic	Buget	Cadre didactice	Responsabil formare continuă	Creșterea cu 10% a nr de cadre didactice care urmează un curs de formare	Certificate, adeverințe, documentația specifică
O2. Asigurarea consultanței didactice și educaționale	1.Asistențe și interasistențe la orele de curs	Lunar	–	Elevi, cadre didactice	Directori CEAC Șefii comisiilor metodice Profesori mentori	Efectuarea unui număr de 45 de asistențe anual	Fișele de observație a lecțiilor
	2. Consilierea cadrelor didactice cu privire la practicarea unui managemental clasei eficient	Pe tot parcursul anului	Buget pentru consumabile	Cadre didactice, elevi	Consilier educativ, psiholog școlar, director adjunct	Participarea fiecărui diriginte/învățător la cel puțin o formă de consiliere(individual sau de grup)	Evidența participării la activitățile de consigliere.

Domeniul: RESURSE MATERIALE ȘI FINANCIARE

Ținta 1: Asigurarea bazei materiale necesare desfășurării unui învăţământ de calitate

Obiective	Activități	Termene	Resurse		Responsa bili	Indicatori de performanță	Monitorizare/ Evaluare
Obiective	Activități	Termene	Financiare	Umane	Responsa bili	Indicatori de performanță	Monitorizare/ Evaluare
O1. Gestionarea bugetului şi intensificarea acţiunilor pentru găsirea unor surse de finanţare extrabugetare prin proiecte care să aducă venituri proprii şcolii	1.Întocmirea bugetului anual şi încadrarea	An financiar	Venituri proprii	Cadre didactice	Director Contabil şef	Proiectul de buget aprobat	Proiectul de buget
	2. Diversificarea resurselor financiare	Anual	Sponsorizări	Cadre didactice	Director	Creșterea fondului extrabugetar cu 5%	Documentația specifică
	3. Atragere de fonduri pentru îmbogățirea bibliotecii cu softuri educaționale și cărți	Oportunități	Sponsorizări	Cadre didactice	Director Bibliotecar	Creșterea cu 10 % a numărului de volume existente Achiziționarea unui număr de 40 de softuri educaționale	Inventarul de carte
O2. Crearea unui climat de siguranță fizică și confort pentru elevi	1. Revizuirea Planului de pază și a Regulamentului de organizare și funcționare a unității de învățământ	Septembrie	Buget pentru consumabile	Cadre didactice	Responsabil cu organizarea serviciului pe școală Directori	Elaborarea procedurilor de acces și circulație în școală; Organizarea serviciului pe școală pentru profesori/elevi și monitorizarea respectării acestuia.	Graficul serviciului pe școală Înregistrări video
	3. Extinderea rețelei de supraveghere video în locurile cu potential de risc	Decembrie	Bugetare Extrabugetare	Administrator	Directori	Instalarea a 30 de camera video	Existența camerelor

Domeniul: DEZVOLTARE INSTITUȚIONALĂ ȘI RELAȚII COMUNITARE

Ținta: Dezvoltarea dimensiunii europene a școlii prin derularea de proiecte și parteneriate locale, naționale și internaționale

Obiective	Activități	Termene	Resurse		Responsa bili	Indicatori de performanță	Monitorizare/ Evaluare
Obiective	Activități	Termene	Financiare	Umane	Responsa bili	Indicatori de performanță	Monitorizare/ Evaluare
O1.Stimularea si valorificarea creativității elevilor prin participarea la activități extracurriculare și în cadrul unor parteneriate în vederea promovării imaginii școlii.	1.Derularea unor activități și competiții care să permit valorificarea creativității elevilor și valorizarea acestora.	Decembrie	Venituri proprii	Cadre didactice Elevi	Director adj Consilier educativ	Participarea la cel puțin 2 activități	Diplome
	2. Promovarea și valorificarea activităților care cresc reprezentativitatea școlii la nivel local și național.	Anual	Sponsorizări	Cadre didactice Elevi	Directori Consilier educativ	Inițierea a minim două activități pe semestru	Proiectarea activităților Înregistrări video
O2. Îmbunătățirea competențelor de elaborare a proiectelor și de implementare a acestora, în scopul accesării fondurilor nerambursabile	1. Participarea unor echipe la scrierea de proiecte și implementarea acestora	Decembrie	Buget	Cadre didactice	Consilier educative Director Prof. lb. engleză	Elaborarea a două proiecte	Lista proiectelor aprobate
	2. Încheierea unor parteneriate și derularea proiectelor	Pe tot parcursul anului	Fonduri nerambursabile	Cadre didactice, elevi	Echipa de proiect Consilier educativ, Director	Derularea a cel puțin un proiect european	Contractele semnate
O3.Îmbunătățirea strategiei de diseminare a achizițiilor dobândite în urma participării la proiectele/programele comunitare	1. Realizarea de acțiuni de diseminare variate.	Iunie	Fonduri extrabugetare	Echipa de proiect	Director Echipele manageriale ale proiectelor	Inițierea a cel puțin trei acțiuni de diseminare	Site-urile proiectelor Mapa de prezentare a proiectului Afișe Postere Ghid de promovare
	2.Organizarea/participarea la conferinte si seminarii interne de profil și pe temele proiectelor	Iunie	Fonduri extrabugetare	Cadre didactice	Echipa de proiect	Participarea a cel puțin 20 de cadre didactice la activități de profil	Invitații și programe ale workshop-urilor
	3. Organizarea unor activități demonstrative și/sau prezentarea unor portofolii	Iunie	Fonduri extrabugetare	Cadre didactice, elevi ,membri comunității interesați de tematica proiectului respectiv	Echipa de proiect	Organizarea unui număr de 3 activități demonstrative	Fise de evaluare a portofoliilor Planul activităților demonstrative

PLAN OPERAȚIONAL

PLAN OPERAȚIONAL

Obiective

Activități

Termene

Resurse

Responsa

bilități

Indicatori de performanță

Monitorizare/ Evaluare

Asociatia Parintilor

PROIECT DE DEZVOLTARE INSTITUŢIONALĂ

Despre noi

Resurse

Scoala

Anunturi